miCura als Ihr Arbeitgeber

Von der Ausbildung bis zur Führungsposition

Als Arbeitgeber fördert miCura Mitarbeiter individuell und unterstützt beim Erreichen der eigenen Ziele. Ein teamorientiertes Arbeitsumfeld steht dabei an erster Stelle.

Finden Sie hier unsere Konditionen, Karrieremöglichkeiten, Ausbildungs-Berufe und aktuellen Stellenangebote.

Attraktive Konditionen*: Anerkennung Ihrer Arbeit bei miCura

  • Übertarifliche Bezahlung
  • Möglichkeit einer Bonifikation bei besonders guten Leistungen
  • Arbeitgebergeförderte Altersvorsorge
  • Steigerung der Urlaubstage nach Betriebszugehörigkeit
  • Attraktive Krankenzusatzversicherung
  • Neuwertige Dienstwagen auch zur privaten Nutzung (unter bestimmten Voraussetzungen)
  • Private Nutzung des Diensthandys (ab 1.9.2017)
  • Kindergartenzuschuss
  • Zuschuss zum Führerscheinerwerb
  • Beitragsnachlass bei Abschluss von ERGO Versicherungsprodukten
  • Teilnahme an den ERGO-Betriebssportangeboten an den
    Standorten Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Köln, München und Nürnberg (z.B.
    Fitness & Gesundheit, Laufen, Radsport, Badminton, Tai Chi, Karate)

 

*Individuell nach Absprache kombinierbar

Teamorientiertes und innovatives Arbeitsumfeld: Fühlen Sie sich wohl bei miCura

  • Individuelle Dienstplangestaltung und Tourenplanung (familienfreundliche Arbeitszeiten, wohnortnahe Stadtteilpflege, tage- oder stundenweise Einsatzplanung)
  • Doppeldienste nur im seltenen Ausnahmefall und nach vorheriger Absprache
  • Möglichkeit einer Gering-, Teil- und Vollzeitbeschäftigung für alle Mitarbeiter – auch für Führungskräfte
  • Sanfter Einstieg für Wiedereinsteiger in den Pflegeberuf
  • Weniger Administrationsaufwand für Sie als Pflegekraft durch Einsatz Digitaler Pflegeakte

 

Individuelle Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten: Erreichen Sie Ihre Ziele mit Unterstützung von miCura

  • Direkt nach der Probezeit vereinbaren wir mit Ihnen einen persönlichen Entwicklungsplan, der Ihren Neigungen entspricht
  • Individuelle Förderung der fachlichen Qualifikation und Weiterbildung für examinierte Pflegekräfte
  • Medizinische Qualifikation z.B. Portversorgung, parenterale Ernährung, Beatmungstherapie, Wundmanagement nach ICW, Telemonitoring, AAL
  • Führungs- und Fachqualifikation z.B. Pflegedienstleitung, Teamgruppenleiter, QS-Beauftragter, Pflegeberater
  • Qualifizierung im Bereich der Behandlungspflege für Pflegehilfskräfte (soweit seitens der Kostenträger im Bundesland zulässig)

 

Ausbildung bei miCura: Dein Start in eine sichere berufliche Zukunft

  • Als AZUBI sind Sie bei miCura ein vollwertiges Teammitglied von Anfang an. Ein Pate steht Ihnen vom ersten Tag an zur Seite und unterstützt Sie während Ihrer kompletten Ausbildungszeit. Hier geht es zu Ausbildung bei miCura.

Unsere Stellenangebote

Alle aktuellen Stellen finden Sie direkt auf den Seiten unserer Standorte.

Hier gehts zur Übersicht.

Kontakt

DKV Pflegedienste & Residenzen GmbH
50933 Köln, Aachener Straße 300
Telefon: 0221 5785018
E-Mail: info@micura.de

Familie ist uns wichtig

Wir sind Mitglied im Unternehmensnetzwerk „Erfolgsfaktor Familie“